LA VILLE DE BEAUMONT RECRUTE > Administrateur de la direction de l’action culturelle et de la Salle musiques actuelles « Le Tremplin » - Le Tremplin

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LA VILLE DE BEAUMONT RECRUTE > Administrateur de la direction de l’action culturelle et de la Salle musiques actuelles « Le Tremplin »

LA VILLE DE BEAUMONT RECRUTE > Administrateur de la direction de l’action culturelle et de la Salle musiques actuelles « Le Tremplin »

La Ville de Beaumont

Ville de la 1ère couronne de Clermont-Ferrand, membre de Clermont Auvergne Métropole regroupant 21 communes, qui offre au pied de la Chaîne des Puys un cadre de vie de qualité du fait de son environnement et de la proximité de la métropole régionale,

RECRUTE
Administrateur de la direction de l’action culturelle et de la Salle musiques actuelles « Le Tremplin »
Par voie de mutation, de détachement, liste d’aptitude ou à défaut contractuelle
h/f
Cadre d’emploi des animateurs ou rédacteurs territoriaux.

Au sein de la Direction de l’action culturelle de la ville de Beaumont, vous assurez les missions d’administrateur de la saison culturelle dans son ensemble ainsi que celle des musiques actuelles à travers l’équipement du Tremplin.
Equipement à rayonnement métropolitain, les activités du Tremplin contribuent à la vitalité et la richesse de la scène musiques actuelles de l’agglomération (accueil de + de 300 groupes musicaux depuis sa création en 2011).
Composé d’une salle de spectacle modulable d’une capacité de 500 places, de deux studios de répétition, d’un bar, et d’une salle d’exposition, le Tremplin offre de multiples possibilités d’accompagnement à la création.
Basé dans les locaux du Tremplin, vous participez étroitement au projet musiques actuelles en poursuivant l’ouverture sur l’accompagnement de la scène de l’agglomération Clermontoise.

Vos missions :

Sous l’autorité du Directeur de l’action Culturelle vous serez chargé :
– De gérer tous les aspects administratifs de la saison Culturelle et Musiques actuelles ;
– De superviser la gestion de la billetterie et l’accueil du public et des artistes
– De contribuer à l’élaboration de la communication ;

Vos activités :

Gérer tous les aspects administratifs
– Elaboration des budgets prévisionnels ;
– Mise en place des contrats de cession, conventions, contrats de travail, déclarations artistes, déclarations SACEM, contrats de location, etc. ;
– Veille juridique ;
– Participation à la gestion budgétaire des différents projets;
– Gérer les différents projets (lien avec les partenaires, etc.);
– Mise en place des dossiers et recherche de subventions, de partenariats;
– Assister le Directeur de l’action culturelle et accompagner l’agent en contrat de service civique dans la mise en place d’actions de médiation culturelle.

Programmation
– Participer à l’élaboration de la programmation spectacles vivants, grand public ainsi que jeunes publics en collaboration avec le service jeunesse et vie scolaire.

Superviser la gestion de la billetterie et des régies
– Accueil du public ;
– Gestion du logiciel sirius ;
– Mise en vente et suivi des concerts ;
– Suivi des régies d’avance et de recettes ;

Contribuer à l’élaboration de la communication

– Mettre en place une stratégie de communication adaptée ;
– Travailler en collaboration avec les éventuels infographistes ;
– Développer les outils de communication de la Ville en lien avec le service communication ;
– Relations presses, relations publiques en lien avec le Directeur de l’Action culturelle.

Votre profil :

– Formation BAC + 3 minimum, formation management des institutions culturelles souhaitable ;
– Bonnes connaissances du milieu culturel, de son fonctionnement,
– Bonnes connaissances en communication et en management culturel,
– Connaissances souhaitées en PAO.
– Aptitude au travail en équipe,
– Rigueur, organisation, autonomie, esprit d’initiative,
– Dynamisme, sens du relationnel,
– Travail en soirée et week-end,
– Permis B.

Conditions de recrutement : Poste à Temps complet – Fonctionnaire de catégorie B par voie de mutation, de détachement, de liste d’aptitude ou à défaut contractuelle – Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible :
Adressez, votre candidature avant le 10 septembre 2018 avec lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Maire de Beaumont – 20 rue de l’hôtel de ville – 63110 BEAUMONT,

(Renseignements complémentaires auprès du secrétariat de la direction générale : 04.73.28.88.01)

Sophie Changeux

19 Juil 2018

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